"Özel sektöre yılda iki kez yapılan artış yetersiz...."

Kıbrıs Türk Amme Memurları Sendikası (KTAMS) Başkanı Güven Bengihan, özel sektör çalışanlarının Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nda temsil edilmesi ve eşel mobil uygulanmasından yararlanabilmesi için gerekli yasal düzenlemenin yapılmasını talep etti.

"Özel sektöre yılda iki kez yapılan artış yetersiz...."

Kıbrıs Türk Amme Memurları Sendikası (KTAMS) Başkanı Güven Bengihan, özel sektör çalışanlarının Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nda temsil edilmesi ve eşel mobil uygulanmasından yararlanabilmesi için gerekli yasal düzenlemenin yapılmasını talep etti.

06 Temmuz 2018 Cuma 20:42
134 Okunma
"Özel sektöre yılda iki kez yapılan artış yetersiz...."

Bengihan, “Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nda özel sektörlünün temsil edilmemesi doğru bir uygulama değil. Yılda bir veya iki kez yapılan artışlar da özelde çalışanların alım gücünü korumakta yetersiz” değerlendirmesinde bulundu.
Enflasyon oranındaki artışın eşel-mobil uygulamasıyla kamuda çalışanların maaşlarına yansıtılmasının kamudakilerin alım gücünü bir nebze olsun koruduğunu ifade eden Bengihan, “Özel sektör çalışanlarının bu uygulama dışında olması zaten dar gelirli olan kesimin yüksek enflasyon altında adeta ezilmesine neden oluyor” dedi.
Ülkede son aylarda TL’nin döviz karşısında değer kaybettiğin, özellikle dar ve sabit gelirli vatandaşların alım gücünün büyük oranda gerilediğini söyleyen Bengihan şöyle devam etti:
“Döviz üzerinden fiyatlandırılan birçok mal ve hizmet özellikle de konut, araç, ev kirası, eğitim ve ithalata dayalı olduğu için market fiyatlarındaki artışlar geliri Türk Lirası olan çalışanları sefalete doğru sürüklüyor. Sendikamız, özel sektör çalışanlarının maaşlarına da eşel -mobil uygulanması ve Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nda özel sektör çalışanlarının da temsil edilmesi için gerekli yasal düzenlemenin derhal yapılmasını talep ediyor.”

Türk Ajansı Kıbrıs (TAK)

Son Güncelleme: 06.07.2018 23:01
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.