Sendika ile Kurum Müdürü arasında yapılan tüm görüşmelerin birinci maddesinin Toplu İş Sözleşmesi olduğu kaydedilen açıklamada, Kurumun yeni yayın dönemine hazırlandığı bu günlerde çalışanların daha fazla -huzursuz edilmemesinin, Toplu İş sözleşmesinin imzalanmasından geçtiği ifade edildi.
Açıklama şöyle devam etti:
“Her zaman için çalışanın haklarıyla birlikte kurumun geleceğini de düşünen sendikamız yeni bir adım atmadan önce, son bir kez Kurum Müdürü ve BRTK Yönetim Kurulu’nu kamuoyu nezdinde Toplu İş Sözleşmesini sonuçlandırmaya davet etmektedir.
Bunun dikkate alınmaması halinde de yasal çerçevede gerekeni yapmaktan imtina etmeyeceğimizi kamuoyuna saygıyla duyururuz.”
Editör: TE Bilisim